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管理特色
融中日企業(yè)之管理精髓，全面打造出一支具有高度執(zhí)行力的外資企業(yè)本土化（中方）管理團隊，帶領(lǐng)全體新陽人創(chuàng)造了一個又一個的發(fā)展奇跡。
文化特色
從建廠至今，技研新陽始終致力于實踐“追求全體新陽人物心雙幸福的同時，用愛經(jīng)營，創(chuàng)造價值，造福社會”的企業(yè)使命，堅持以人為本、用愛經(jīng)營企業(yè)，形成了獨具新陽特色的人本精益文化體系。
管理制度
集團結(jié)合自身實際，日益完善了各項管理規(guī)章制度，形成了“制度管理，文化留人”的良性氛圍，促進全員努力實現(xiàn)個人價值最大化，為集團的持續(xù)發(fā)展提供了有力的人才保障。
職工教育體系
新陽建有自己的企業(yè)大學——新陽學苑，新陽學苑設有多個多媒體培訓室，擁有自身組建的內(nèi)部講師隊伍，建有完善的教育培訓體系。
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企業(yè)愿景
職工幸福、客戶感動、
基業(yè)長青的幸福文明企業(yè)
基業(yè)長青的幸福文明企業(yè)
企業(yè)使命
追求全體新陽人物心雙幸福的同時，用愛經(jīng)營，創(chuàng)造價值，造福社會
核心價值觀
成長·感恩·利他
奮斗·創(chuàng)新·務實
奮斗·創(chuàng)新·務實
管理理念
以心為本，用愛經(jīng)營
質(zhì)量理念
品質(zhì)即價值，
有品質(zhì)才有尊嚴
有品質(zhì)才有尊嚴
人才理念
人人皆可成才，人人盡展其才
